Esas Sosyal tarafından yürütülen Şevket Sabancı Vizyonuyla İlk Fırsat Programı’nın 11. dönem katılımcıları, oryantasyon sürecinin ardından iş hayatına başladı. Program, işverenler tarafından daha az tercih edilen devlet üniversitelerinden yeni mezun gençlerin okuldan işe geçiş süreçlerini destekleyerek fırsat eşitliği sağlamayı amaçlıyor.
Esas’ın sosyal fayda odaklı yatırım birimi Esas Sosyal, gençlerin istihdam süreçlerine destek olmak ve sürdürülebilir sosyal etki oluşturmak amacıyla yürüttüğü programlarla gençlerin kariyer yolculuklarına katkı sağlamaya devam ediyor.
“Esas Sosyal Fırsat Eşitliği Sağlar” mottosuyla çalışmalarını sürdüren Esas Sosyal; Şevket Sabancı Vizyonuyla İlk Fırsat, Hayırlı Sabancı Desteğiyle İngilizce Fırsatım ve Mezun Programları ile gençlerin eğitimden iş hayatına geçiş süreçlerini destekliyor.
11 yıldır genç istihdamında fırsat eşitliği için çalışmalar yürüten Esas Sosyal, bugüne kadar 2 bin 550 genci fırsat eşitliğiyle buluştururken, 5 bin 550’den fazla kişi ve kurumu kapsayan bir sosyal etki ekosistemi oluşturdu.
50 Genç Kariyer Yolculuğuna Başladı
Gençlerin okuldan işe geçiş süreçlerini kolaylaştırmayı amaçlayan Şevket Sabancı Vizyonuyla İlk Fırsat Programı’nın 11. döneminde 50 genç, gerçekleştirilen oryantasyon programının ardından 1 Eylül itibarıyla iş hayatına başladı.
Program kapsamında gençler; sivil toplum kuruluşlarında kurumsal iletişim, finans ve muhasebe, insan kaynakları, idari işler, satın alma, bilgi teknolojileri ve kaynak geliştirme/iş geliştirme gibi farklı alanlarda 12 ay boyunca iş deneyimi kazanıyor.
Katılımcılar ayrıca İlk Fırsat Akademisi kapsamında 250 saatin üzerinde eğitim ve mentorluk desteğinden yararlanarak kariyer gelişimlerini destekleme fırsatı elde ediyor.
Gençlere Deneyim, STK’lara Nitelikli İnsan Kaynağı Desteği
Şevket Sabancı Vizyonuyla İlk Fırsat Programı, gençlerin profesyonel gelişimlerini desteklerken sivil toplum kuruluşlarının nitelikli insan kaynağı ihtiyacına da katkı sağlıyor.
Program kapsamında gençler; çevre, sağlık, eğitim, kültür-sanat, çocuklar, engelliler, gençler, insani yardım, sosyo-ekonomik gelişim ve cinsiyet eşitliği gibi alanlarda çalışmalar yürüten 60’tan fazla sivil toplum kuruluşunda görev alıyor.
Bu yönüyle program, gençlerin kariyerlerinin ilk adımlarını destekleyen ve sosyal fayda üretmelerine olanak sağlayan sürdürülebilir bir sosyal yatırım modeli olarak öne çıkıyor.
Emine Sabancı Kamışlı: “Gençlere Yapılan Her Yatırım Geleceğe Yapılan Yatırımdır”
ESAS Yönetim Kurulu Başkan Vekili Emine Sabancı Kamışlı, gençlerin ülkenin ve dünyanın geleceği açısından önemli bir değer taşıdığını belirtti.
Kamışlı, Esas Sosyal olarak 11 yıldır gençleri fırsat eşitliğiyle buluşturduklarını ve oluşturdukları ekosistemle gençlerin kariyer yolculuklarına destek verdiklerini ifade etti.
11. dönem katılımcılarıyla gerçekleştirilen oryantasyon buluşmasının önemine değinen Kamışlı, gençlerin gelişimine katkı sağlayacak çalışmaların artarak devam edeceğini belirtti.
60’tan Fazla STK’da 450 Genç Kariyerine İlk Adımı Attı
Şevket Sabancı Vizyonuyla İlk Fırsat Programı kapsamında bugüne kadar 60’tan fazla sivil toplum kuruluşunda 450 genç, kariyerlerinin ilk adımını attı.
Program, gençlere farklı meslek alanlarında deneyim kazanma fırsatı sunarken aynı zamanda sivil toplum sektörünü yakından tanımalarına ve toplumsal fayda odaklı çalışmalarda yer almalarına katkı sağlıyor.
Esas Sosyal, sosyal yatırım programlarıyla gençlerin istihdam süreçlerini desteklemeyi ve fırsat eşitliği yaratmaya yönelik çalışmalarını sürdürmeyi hedefliyor.
